Nombre del entrevistado:
Puesto:
Fecha:
1. Cuenta su empresa con departamento de capacitación?
Sí No
2. Quienes se encargan de diseñarlos
Capacitación o encargado de Recursos Humanos
El jefe inmediato
El trabajador
Otro___________________________
3. ¿Se cuenta con presupuesto para la capacitación?
Sí No
4. ¿A que niveles se capacita en su empresa?
Directores
Mando Medio
Supervisión
Operativo
NOTA: LA PREGUNTA 5 Y 6 SON LA MAS IMPORTANTE PARA NOSOTROS:
5. ¿Seleccione los meses del año en que su empresa tiene más disponibilidad para capacitar a su personal?
ENERO FEBRERO MARZO ABRIL
MAYO JUNIO JULIO AGOSTO
SEPT OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE
6. ¿En este momento cuales son sus necesidades en cuanto a curso de capacitación? (Ilumine con color el nombre o los nombres de la lista presente, si no se encuentra favor de poner el nombre del curso en otros)
1. TALLER DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA
2. TALLER DE CONCEPTOS INTEGRALES DE NÓMINA
3. SEMINARIO BASICS OF SUPPLY CHAIN MANAGEMENT (APICS)
4. CURSO TALLER DE KANBAN
5. TALLER DE MANTENIMIENTO PREVENTIVO (TPM)
6. CURSO DE DESARROLLO DE SUPERVISORES
7. TALLER DE ADMÓN. DE ALMACEN Y CONTROL DE INVENTARIOS
8. LABORATORIO DE COMPRAS
9. SEMINARIO DE LEAN ADMINISTRATION (ITESM)
10. CERTIFICACIÓN DE GREEN BELT ADMINISTRATIVO (ITESM)
11. SEMINARIO DE MAPEO TOTAL DEL PROCESO (ITESM)
12. TALLER DE ADMINISTRACIÓN DE PROYECTOS
13. SEMINARIO DE SHINGO PRIZE (ITESM)
14. CURSO DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE PROGRAMAS DE PREVENSIÓN DE ACIDENTES
15. CURSO DE LIDERAZGO
16. TALLER DE MANEJO DE MATERIALES Y RESIDUOS PELIGROSOS
17. SEMINARIO TALLER DE LA NUEVA ADMINISTRACION DE INVENTARIOS PARA EL
MUNDO ACTUAL (NIVEL GERENCIA)
18. OPTIMIZACIÓN EN EL MANEJO DE VEHÍCULOS INDUSTRIALES (MONTACARGAS)
19. TALLER DE PRIMEROS AUXILIOS
20. CURSO – TALLER DE COACHING
21. TALLER DE LEGISLACIÓN AMBIENTAL
22. CURSO TALLER FORMACIÓN DE INSTRUCTORES
23. CURSO – TALLER DE ESTRATEGIAS DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL
24. CURSO – TALLER DE RELACIONES HUMANAS
25. CURSO – TALLER DE INTEGRACIÓN Y EQUIPO DE TRABAJO
26. TALLER LA PROGRAMACION NEUROLINGUISTICA EN LA ENTREVISTA
DE SELECCIÓN DE PERSONAL
27. CURSOTALLER DE INTELIGENCIA EMOCIONAL CON PROGRAMACIÓN
NEUROLINGUISTICA EN LOS AMBIENTES LABORALES
28. CURSO – TALLER DE HABILIDADES DIRECTIVAS
29. CURSOS DE PROTECCIÓN CIVIL
30. TALLER DE AUDITORIAS INTERNAS EN ISO 9000:2008
31. CURSO DE SERVICIO AL CLIENTE
32. CURSO DE VENTAS
33. CURSO DE ASEGURAMIENTO DE LA CADENA DE SUMINISTRO C-TPAT
34. OTROS ___________________________________________
7. ¿Conque frecuencia se imparten los cursos de capacitación? ______________
8. Si usted deseara un curso de capacitación externo, qué días se adecuaría mejor a sus necesidades:
Lunes Martes Miércoles
Jueves Viernes Sábado
¿En que horario? ________________________________________
¿Número de horas por día?
03 hrs x día 04 hrs x día 05 hrs x día 06 hrs x día
todo el día
9. ¿Dónde recibe normalmente los cursos de capacitación con instructores externos?
En la ciudad de Hermosillo
Dentro del estado de Sonora
En otro estado del país
10. ¿Con qué frecuencia envía a su personal a Cursos de Capacitación fuera de la empresa?_________________________________________________________
Gracias por su valioso tiempo
EN CASO DE TENER ALGUNA DUDA AL RESPECTO O CONFIRMACIÓN LES PIDO SE COMUNIQUEN A CANACINTRA DIRECTAMENTE CON SU SERVIDORA MA. INÉS AGUILAR CANO, A LOS TELS: (01662) 218 66 11 (6 LÍNEAS) Ó CORREO ELECTRONICO: capacita@canacintrahermosillo.com
